Unsere Community in Aktion
Interviews & Perspektiven
In unserer Interviewreihe kommen Menschen aus Forschung, Politik, Wirtschaft und Zivilgesellschaft zu Wort und teilen ihre Perspektiven auf Altersdiskriminierung, Inklusion und Zusammenleben. Neue Episoden werden fortlaufend veröffentlicht.
Interview with Prof. Nancy Pachana (EN)
In dieser Folge spricht Prof. Nancy Pachana (University of Queensland) über Ageismus – ihre Forschung, betroffene Lebensbereiche, sowie konkrete Wege, Ageismus entgegenzuwirken (Englisch mit deutschen Untertiteln).
Haben Sie eine Idee, welche Themen oder Perspektiven wir in unserer Interviewreihe behandeln sollen? Kennen Sie jemanden mit spannenden Einblicken oder möchten Sie sich selbst als Vertreter:in eines Bereichs einbringen? Kontaktieren Sie uns gerne via E-Mail.
Im Spotlight: Engagierte stellen sich vor

Ursula Reber
Ursula Reber ist seit der ersten Entwicklungsphase des Projekts beteiligt, da sie sich entschieden hat, Teil des Sounding Boards zu werden. Im Co-Development-Prozess hat sie mit ihren fundierten Perspektiven wichtige Impulse gesetzt.
Wir danken Ursula herzlichst für ihr grosses Engagement und ihren Beitrag zu «Jedes Alter zählt».
Erfahren Sie mehr über Ursula
Ursula war über 20 Jahre im Human Resources als HR-Managerin wie auch als Trainerin & Beraterin tätig. Sie ist unsere Praxis-Expertin und unterstützt uns mit der Entwicklung unseres E-Learning Moduls zu «Ageismus am Arbeitsplatz». Mit ihren Recherchefähigkeiten und als leidenschaftliche Netzwerkerin macht sie uns regelmässig auf spannende Initiativen, aktuelle Fachartikel und innovative Projekte in der Schweiz aufmerksam.

Remo Pianezzi
Remo Pianezzi ist ein Ass am Computer und erstellt für unsere E-Learning-Module die Lernvideos. Ausserdem testet er die Module und stellt sicher, dass unsere Inhalte höchsten Standards entsprechen.
Wir schätzen Remos Engagement und die Bereitschaft sehr, sein Wissen und seine Erfahrung mit unserer Community zu teilen.
Erfahren Sie mehr über Remo
Remo hat über 30 Jahre in der IT eines grösseren Unternehmens gearbeitet, wo er zuerst für IT-Schulung und User-Support zuständig war. Auch in seinen späteren Funktionen war ihm Aus- und Weiterbildung immer ein zentrales Anliegen. Er ist überzeugt, dass lebenslanges Lernen entscheidend ist, um geistig fit zu bleiben.
Ausblick auf Community-Funktionen
Forum (coming soon)
Demnächst entsteht hier unser Austauschraum – für Fragen, Ideen und Diskussionen rund um Altersdiskriminierung, Inklusion, Vielfalt und Zusammenleben.
Blog (coming soon)
Hier werden bald persönliche Beiträge, Geschichten und Erfahrungsberichte unserer Community rund um das Thema Altersdiskriminierung und Altersvielfalt erscheinen.
Gemeinsam können wir eine Gemeinschaft schaffen, die sich gegenseitig unterstützt, stärkt und sich gegen Altersdiskriminierung einsetzt.
Vielen Dank für Ihre Mitarbeit!
Unsere Leitlinien für ein respektvolles Miteinander:
Weitere Fragen zum Projekt?
UZH Healthy Longevity Center
Universität Zürich
Stampfenbachstrasse 73
CH-8006 Zürich
E-Mail: jedesalter@dynage.uzh.ch

